真是没有对比就没有伤害。

浙江一名博主爆料自己93年进入外企工作的待遇后。

引发吃瓜群众和网友围观热议。

究竟怎么回事？

此事你怎么看？

点个关注不迷路。小编就和大家一起聊聊这名博主爆料自己93年加入外企工资5400元15薪这件事。

博主爆料93年加入外企引发吃瓜群众和网友围观

上世纪90年代，你不到外企工作，还真不知道在外企工作的待遇有多好。

近日，在浙江，一名博主在网上爆料自己93年进入一家外企的待遇情况。

这名博主称，当时外企是包吃住，当年月薪是5400元，15薪。自己从部门工程师开始干起。

后来做到了COO，单位给自己配了车，还有住房（租房补贴），社保个人部分也全部由公司代为缴纳。

更为重要的公司很少开会，每月国内出差两趟，每年出国两趟，可以带家人，休闲时高尔夫球随便打，个人年终奖15%保底。

公司上下级之间大家相互平等，相互尊重。老板来了就派个司机去机场接机，办公桌的侧面给老板留个位子。

中午请老板吃吃麦当劳加雪碧，晚上酒吧一起喝喝酒，第二天让司机送到机场就行。

这名博主称自己目前已经退休，想起在外企工作的时光，还是很怀念。

网友：时代的产物。人在历史潮流中只是沧海一粟。

90年代，外企的待遇真的有这么好吗？网友对此看法不一。看看网友是怎么说的。

有网友说，2012年，爱普生寒假工，因为工位涉嫌到电，日本人检查过以后，加橡胶手套，工资每月加100。

每天线长都要我们做慢点，不然混不够10小时，因为一批来的都是寒假工，快一个月大家试过努力做，2个小时就能把一天的任务完成。

每天吃饭公司管理层和我们吃一样的食堂，就是补助不一样，你要有钱也可以选。

经常到月底，有很多人一个月饭补还有的剩（一月定300，多了不退，少了自己补，分了好几档，5元10元15元，你可自己选，领导就是补助高一点），都冲到领导那边吃饭，也是一样的。

有网友说，算了吧，我爸90年代初去深圳香港人开的工厂，待遇好像2000多点，其实也不算差。

我爸是技术师傅，过去在国企单位里技术也是数一数二的，开模具啥的都会，去深圳做了大半年回家说太辛苦了，还胃出血，所以请别胡说八道。

有网友说，93年5300元能购买差不多10000斤小麦了。现在小麦一斤1.25元左右。不过那时万元户还是很让人羡慕的，买房子也就两三万块钱。

小编观点

这名博主爆料的情况在90年代应该在一些外企是存在的，因为那时我们国内企业发展还处在起步阶段，一切方兴未艾。

相反，90年代外企在国内市场已经是独占鳌头，尤其是以欧美为代表的外资企业在我国赚得盆满钵满，外企发展得好，员工的待遇自然不差。

小编想说的是，此一时彼一时，病树前头万木春，沉舟侧畔千帆过。不论是外企、国企还是民企业，企业发展犹如逆水行舟，不进则退。

国运、企业发展和员工待遇一脉相承，一损俱损，一荣俱荣。

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